人間力を高めるリーダーセミナー

真剣に仕事に打ち込むほど、良い面ばかりでなく、あなたの悪い面や弱みが出てくる時があります。「できていない自分」を許すのはとても難しいことですがメリットもあります。自分を許せると気持ちが楽になり、より素直に前を向く力がでてきます。

 

良い影響を与えるリーダーは、周りだけでなく自分も大事にし、活き活きと働いています。欠点ごと自分を好きになりあなたが活き活き輝くことで、周りにも良い影響を及ぼす自分を活かす力を学びませんか?

リーダーに必要な人間力を高める体験セミナーの魅力

まずあなたの良い&悪い状態を心理学で理解します。

良かれと思い熱が入ると、人は行き過ぎた行動をしがちです。しかし、その根底には秘められた願いが存在します。この講座では、世界40カ国の大手企業が採用している最新のビジネス心理学「ルミナ」の分析レポートを使い、「行き過ぎ状態の自分」を視覚化。良い状態の自分と比較し、行き過ぎる原因と根底の本意を理解することで、自分を「受け止める」ことを目指します。

 

プログラムの前半では、あなたの人生を振り返りながら仕事における価値観を掘り下げ、心理分析レポートで良い状態と行きすぎた状態の思考を明確にしていきます。

後半には、自己の中の関係性に注目する「関係性コーチング」というツールで「行き過ぎ状態の自分と向き合う」演習を行います。一歩外から見るとあなたはどうみえるのか、なぜそうなるのか、利点は何かなど、新たな視点から自分を理解し受け止める、体験学習型の講座です。

リーダーに必要な人間力を高める体験セミナー受講者の声

ビジネス心理学「ルミナ」と「関係性コーチング」という2つのツールを使い、欠点を含めて自分を好きになり、活き活きとリーダーシップを発揮するための演習を行います。

 

活用ツール①ビジネス心理学ルミナ・プロファイル 

ルミナ・プロファイルとは、現代のビジネス心理学研究に基づき、英国ルミナラーニング社がウエストミンスター大学と協力し開発。ビジネスにおける人の思考の動きやコミュニケーションの癖を分析することで、人間関係の改善や課題解決に役立てるために開発された、一人40ページにも及ぶ精密な心理分析レポートです。

 

ルミナでは心理学的分類から4つの思考エネルギーを定義しています。人は4つすべての資質を持っていますが、思考の癖(価値観・やる気の元)で使い方には強弱がでます。

ペルソナ分析という項目では、良い状態と行き過ぎ状態の思考の違いがわかります。

この講座では、演習に必要な約6ページを抜粋した簡易版レポートをご提供。ペルソナ分析と4つの思考から、あなたの欠点と本来の意図を理解していきます。


※当講座では、約6ページのルミナ簡易版レポートをご提供。受講前にオンラインで144問の質問に答えるテストを受けていただきます(別の講座で一回テストを受けた方は、再テストはございません)

※完全版ルミナ分析レポート40ページは、総合的な【人間力を高める】リーダーシップ実践講座に含まれています。  

活用ツール② 関係性コーチング【ORSC】

関係性コーチング【ORSC(Organization & Relationship Systems Coaching)】とは、

・関係性の中で起きる問題を解決する

・相互の関係性をさらに良くする

ために米国で開発された、新しいコーチング手法です。視点を変えて関係性をみることで、新たな強みや潜在的な可能性、本質的課題、そして互いの正しい関係を知ることができます

 

この講座では、自分自身との関係性を掘り下げる演習を「行き過ぎ状態の自分と向き合う」というテーマで行います。一歩外から見るとあなたはどうみえるのか、なぜそうなるのか、利点は何かなど、新たな視点から自分を理解し、認めるための演習です。

リーダーに必要な人間力を高める体験セミナーの魅力

参加される方は30代、40代のチームリーダーやマネージャー、

起業家、経営者などです。職種・業界問わず、

「複数の人をマネジメントする立場」「自分自身のマネジメントが必要な立場」

のビジネスパーソンにご参加いただいています。

 

< このような悩みをお持ちです >

・このままでいいのか、疑問を持っている

・リーダーとして自信を持って行動したい

・本当の強みを知り、もっと自分を活かしたい

・「こうあるべき」リーダー像と自分がかけ離れていると感じる

・もっと協力し、理解し合えるチームにしたい

・部下のやる気や自主性を引き出したい

・分かっていても力が出ず、行動に移せない

・モチベーションを自分でコントロールしたい

傾聴力セミナー内容

◆プログラム

 

1. 人生を振り返って自分を学ぶ

・自分の仕事人生と体験談から、長所と欠点、価値観を知る

 

2. 心理学で欠点と本来の意図を深堀する

・ルミナ心理学4つの思考を学ぶ

・行き過ぎ状態の自分を視覚化する

・良い状態の自分と比較し、本来の意図を考える

 

3. 新しい視点から欠点の本質を理解し、受けとける

・客観的視点から欠点を捉え、なぜそうなるのか、利点は何かを理解し、受け止める

 ◆受講費   

10,000円(税込)

*クレジットカード/銀行振込から選択して頂けます

*お支払をもって申込みを確定させて頂きます

 

◆その他

・時間:13:00-17:00

・開場:12:45〜受付となります

・場所:東京都新宿区(牛込柳町駅)*詳細は申込み後にご連絡

 

★簡易版ルミナ心理分析レポートが含まれます

★受講前に、オンラインで144問に答えるテストを受けていただきます


講師プロフィール

講師:高木 久美 ひとひとClub 代表

 

■キャリア&専門性

・ファッション・医療・IT・人材業界などの外資系、日系企業で十数年マーケティングを担当

・広告・宣伝・ブランディング等、企業のサービスを消費者に伝えるマーケティング・コミュニケーションのプロとして従事

 

・ルミナ心理学: 公認ファリシテーター

・CTI/ORSC: 認定プロフェッショナルコーチ

 

■講師からのご挨拶

 

「自分が思い描く理想のリーダーになりたい」

 

リーダーの多くが、こう思っているのではないでしょうか?

実は、私も強く願っていました。

私の理想のリーダー像は、「部下のやる気を高め、成長へ導けるリーダー」でした。ところが様々な人が働く組織という環境では、うまくいく人もいれば、コミュニケーションすら難しい、そんな相手も存在しました。

 

「意思の疎通が難しい」

「なぜ、こういう行動をとるの?」

「言葉や想いが響かない」など。

 

どうしたら部下のやる気を高め成長へ導けるのか悩みました。その答えを探し、リーダーシップやコミュニケーションスキルを学んでいきました。しかし効果があるとは言えず、そのうち言葉に気を使いすぎて疲れたり、自分らしく振舞えないことにジレンマを感じ、「リーダーに向いていないのかも」と思うようになりました。

 

そのような時に出会ったのが、人の思考を理解するルミナ心理学と、心を大切にするコーチングでした。

ルミナ心理学は、私の疑問「なぜ人はこういう行動をとるのか?なぜ言葉が響かないのか?」に答えてくれました。

そして、人が最高のパフォーマンスを出すには「理論や手法」だけではなく、自分自身の「気持ちや価値観」が尊重される必要のあることをコーチングから学びました。

私の頭の中を覆っていた霧が晴れ、「なるほど!」っと手を叩く腹落ち感があったのを覚えています。

 

早速、その学びを職場で実践しました。

すぐに切り替わり、全てがうまくいった訳ではありません。実践、検証・改善、また実践、それを繰り返し、1年経った頃、周囲から「変わりましたね」「リーダーとして一回り大きくなったよね」と言われるようになりました。それはもともと働くことが好きな私にとって、人生をより楽しく変える出来事でした。

 

こうした私の想いと体験、そして心理学とコーチングという二つのツールを組み合わせ、リーダー資質の開発に特化したセミナーが、各種リーダーシップ講座です。今よりも人と自分を活かしたリーダーになりたい、とお考えの皆さまとご一緒できますことを、心より楽しみにしています。    

★その他、リーダーシップ講座はこちら 

 

総合的な【人間力を高める】リーダーシップ実践講座 

『部下をやる気にさせる』リーダーのコミュニケーション力講座